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“Open Letter” à JADE Portugal e ao Movimento Júnior Português

No passado fim de semana reuniram-se em Lisboa quase 200 participantes no jeniAL’16 — o encontro nacional de Júnior Empresas. Foi organizado pela ISCTE Junior Consulting e, mais uma vez, a jeKnowledge esteve presente. Desde já, damos os parabéns a toda a equipa por ter conseguido reunir 200 junior empresários vindos de todos os pontos do país. Embora nos tenhamos divertido (muito), ficámos com algumas coisas por dizer e decidimos fazê-lo através de uma carta aberta à JADE Portugal e às júnior empresas portuguesas.

Em primeiro lugar, sentimos que todo o movimento júnior está direcionado somente para as áreas corporativas e do negócio, não tendo acompanhado o crescimento do mesmo que agora conta com áreas tão díspares como a Tecnologia e a Farmácia. Estas áreas não são englobadas nem em workshops e palestras, nem no momento da avaliação, no qual é notória uma ausência de um jurado capaz de avaliar as características dos projetos.

Para além disto, o processo de atribuição de prémios às Júnior Empresas que mais se destacaram durante o ano do jeniAL engloba candidaturas, apresentações e entrega de prémios. Até hoje, a jeKnowledge tem participado ativamente nestas candidaturas tendo sido premiada várias vezes, incluindo 3 prémios de Melhor Júnior Empresa do Ano. No entanto, e tendo em conta que não trabalhamos para os prémios nem são estes a nossa motivação, consideramos que os prémios da JADE Portugal sofrem de uma falha grave de conceito.

Posto de forma mais direta, esta falha advém do facto do júri dos prémios não ser, de todo, imparcial. O júri é composto, na sua maioria, por elementos da JADE Portugal e dois convidados externos. O problema dos elementos da JADE Portugal é que são também, tecnicamente, membros de júnior empresas diferentes, o que torna a opinião destes demasiado parcial. Da parte dos elementos externos, consideramos que estes podem não estar informados o suficiente sobre o Movimento Júnior e sobre o que devem ser os objetivos de uma júnior empresa.

Assim, a jeKnowledge acha que está na altura de mudar. É preciso repensar o funcionamento dos prémios do jeniAL e isto deve ser feito já na próxima Assembleia Geral da JADE Portugal. Mais especificamente, a nossa opinião é: ou se opta por um júri 100% externo, ou se procura uma solução que envolva cada Júnior Empresa ter um voto. Além disto, pode ainda haver um momento de discussão para que todas as júniores possam ficar completamente esclarecidas sobre as várias candidaturas. É de notar ainda que isto são só sugestões e que a jeKnowledge está aberta a soluções diferentes.

Finalmente, esperamos também que outras Júnior Empresas partilhem da mesma opinião que nós e que o demonstrem publicamente. Não tenham medo de partilhar 😉

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where Shift APPened

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Hello, my name is Tiago and here is my story about the craziest hackathon in the world!

Last summer I was assigned by (jeKnowledge) to organize an hackathon that has been going on in my city (Coimbra) for the past 2 years. The hackathon is called Shift APPens and it is renowed for being one of the most random hackathons ever.

This year we wanted the event open to all participants (both students and non-students), move to a bigger space (the previous one was the university where I study) and double the number of atendees! Needless to say I thought it was crazy talk at that time so I immediately accepted the challenge.

I started working over the summer with my partner Guilherme Graça and 50 more super hardworking people (that joined over the months) while I was working at Codacy as an Intern and let me tell you, it was one of the biggest challenges I have ever faced in my life! Within months I found myself trying to finish college, trying to start my own company and organizing this massive event!

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For the past seven to eight months all of the team members worked non-stop so that we could achieve the objectives. We even tried to get Nerf-guns to all atendees! We ended up achieving all the goals and the most surprising one to me was the fact that the staff was having so much fun doing their work that they wanted to stay the whole time.

It was a really fun learning experience but nontheless it was also quite stressfull. Organizing an event this big is never easy and the team has to communicate well and develop a sense of comradery. It is more like having a baby, waking up every five minutes crying.

A big thank you to everyone that helped make this event possible, in the end I am happy to say that all the effort was well worth-it.

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Workshop de Golang

Golang – a.k.a Go – é um projeto de software open-source que nasceu em 2009, na Google, com o objetivo de combater inúmeras falhas no que toca a software development.

No contexto da Google, onde software é desenvolvido em grande escala e por grandes equipas, sente-se a frustração de até então ser extremamente difícil de combinar todas as features que um developer procura numa linguagem. Desta frustração, surge Golang!

Golang

Porque a jeKnowledge quer sempre ir ao encontro das necessidades dos estudantes, irá decorrer um workshop de Golang no dia 12 de Março, no Departamento de Engenharia Informática. O Engenheiro Informático Alexandre Jesus será o mentor deste workshop.

O evento começará pelas 14h horas com uma introdução histórica da linguagem; responderemos às perguntas “Onde?”, “Quem?” e “Porquê?” e analisaremos as vantagens que Golang nos trouxe (e algumas desvantagens também).

Mas a fazer é que se aprende e a seguir a coisa fica prática!

Iniciaremos esta parte com exercícios básicos para aprendermos a sintaxe e ferramentas da linguagem. Posteriormente, os exercícios evoluem para criação/uso de bibliotecas e, numa última parte, para um nível avançado, abordando assuntos como web apps, data mining, entre outros.

O evento tem uma duração prevista de 4h sendo que pelo meio teremos um coffee-break para repor energias!

Se tens gosto pela programação e queres aprender mais, esta é uma excelente oportunidade para ti!

Podes inscrever-te aqui, sendo que o preço para estudantes é de 5€.